Karayolları, demiryolları, elektrik üretim santralleri, bakanlıklar, üniversiteler ve hastaneler gibi geniş bir yelpazede çalışan işçileri ilgilendiren protokol, kamu işçilerinin maaşlarına yapılacak zam oranlarının belirlenmesinde kritik bir rol oynayacak.
TÜRK-İŞ’te Yoğun Hazırlık
TÜRK-İŞ, Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Ağar başkanlığında oluşturulan “Kamu Koordinasyon Kurulu” ile hazırlıklarını sürdürüyor. Kurul, 22 Ocak’ta toplanarak sözleşmeye yönelik görüş ve taleplerini belirleyecek. Alınan kararlar, bir gün sonra yapılacak olan TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu toplantısında ele alınarak nihai şekline kavuşturulacak.
HAK-İŞ’ten Koordineli Çalışma
HAK-İŞ, Genel Başkan Yardımcıları Devlet Sert ve Halil Çukutli’nin başkanlık ettiği “Kamu Koordinasyon Kurulu” ile sendikaların görüşlerini toplamaya devam ediyor. İlk toplantısını 26 Aralık 2024’te yapan Kurul, ilerleyen günlerde yeniden bir araya gelerek, işçilerin taleplerini ve beklentilerini masaya yatıracak.
Yetki Süreci ve Sendikaların Hazırlıkları
Sözleşme kapsamındaki sendikalar, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na yetki başvurularını tamamlamak için çalışmalarını sürdürüyor. Bu ay sonuna kadar tüm sendikaların yetki belgelerinin tamamlanması bekleniyor.
Memur ve Emeklilere de Etkisi Olacak
2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü, sadece kamu işçileri için değil, memurlar ve memur emeklileri için de önem taşıyor. 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, memurların 2026-2027 dönemi maaş artışlarının belirleneceği süreç olarak 1 Ağustos’ta başlayacak. Bu görüşmelerin, özel sektördeki toplu iş sözleşmeleri açısından da belirleyici olması bekleniyor.
Özel Sektöre Yansımalar
Protokol, yalnızca kamu işçilerini değil, aynı zamanda Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası Grup Toplu İş Sözleşmesi gibi özel sektör anlaşmaları üzerinde de etkili olacak. Bu yönüyle, kamu sözleşmesi süreci hem kamu hem de özel sektördeki işçiler için önemli bir referans niteliği taşıyor.
